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对齐目标有目标 走更远对齐目标、聚焦重点，激活团队量化结果，提高效率、实现战略目标落地！ -
定期复盘定期复盘、绩效评价员工每周复盘关键结果进度，自我量化评分、及时总结；OKR周期结束后可进行打分，讨论、回顾整体完成情况 -
高效协作高效协作、同步进展创建目标后，及时提醒相关成员创建关键结果，OKR支持商讨评论、每日事务汇报每周复盘、每月员工评价，重点消息通过公众号推送 -
工作圈工作圈让OKR更有趣员工之间相互关注工作动态协同办公、高效管理，提高员工投入度
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